Karolina Szmidt z wyróżnieniem w kategorii CEO Roku w konkursie Diamenty Top Industry
Karolina Szmidt z wyróżnieniem w kategorii CEO Roku w konkursie Diamenty Top Industry

Karolina Szmidt, prezes zarządu Henkel Polska i dyrektor HR w Polsce i w regionie North-East Europe, otrzymała wyróżnienie w konkursie Diamenty Top Industry w kategorii CEO Roku.

Jury doceniło jej działania na rzecz budowania inkluzywnej kultury organizacyjnej firmy i prowadzenie spójnej propracowniczej polityki personalnej.

Diamenty Top Industry to prestiżowe statuetki mające na celu uhonorowanie tych spółek i przedsiębiorców, którzy w sposób szczególny wyróżnili się na polskiej scenie przemysłowej i osiągnęli sukces w nowej rzeczywistości gospodarczej. W tegorocznej edycji konkursu Karolina Szmidt otrzymała wyróżnienie w kategorii CEO Roku, w której nagradzane są osoby zarządzające, mogące się poszczycić osiągnięciami w zakresie budowania silnej marki i sukcesu przedsiębiorstwa.

- Troska o naszych pracowników to jeden z filarów, na których budujemy pozycję firmy Henkel. Dlatego cieszę się, że to właśnie ten aspekt moich działań został doceniony przez jury konkursu. I nie tylko! Doceniają to także sami pracownicy, z których aż 73% w ankiecie pracowniczej, przeprowadzonej latem tego roku, odpowiedziało „TAK” na pytanie „Czy poleciłbyś przyjacielowi pracę w firmie Henkel?”. Jest to mocne pytanie HR-owe, ponieważ bliskiej osobie polecimy tylko to, z czego naprawdę jesteśmy zadowoleni. To ogromny kapitał, który sobie zbudowaliśmy i który procentuje w codziennej działalności firmy. Dlatego wyróżnienie w kategorii CEO Roku w konkursie Diamenty Top Industry, które potwierdza nasze osiągnięcia w budowaniu inkluzywnej kultury korporacyjnej, ogromnie mnie cieszy. Bardzo dziękuję jury – powiedziała Karolina Szmidt.

Karolina Szmidt ma za sobą dwudziestoletnie doświadczenie pracy w międzynarodowych organizacjach, z czego większość na stanowiskach kierowniczych. Jest pierwszą w historii polskiego oddziału Henkla Polką, która stanęła na czele firmy.

W pracy łączy stanowisko prezes zarządu ze swoją dotychczasową funkcją dyrektor działu HR. W tej roli odpowiada za rozwijanie i wdrażanie strategii firmy w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi w Polsce, Estonii, na Litwie i Łotwie. W swoich działaniach szczególny nacisk kładzie na spójną propracowniczą politykę personalną. Potwierdza to między innymi fakt, że firma, na czele której stoi, aż pięć razy z rzędu otrzymała Certyfikat HR Najwyższej Jakości.

# Newsy producenci
 reklama

OFERTY PRACY

Sprawdź i aplikuj!

Hagi Cosmetics - Główny Technolog Produkcji Kosmetyków Profil - Technolog kosmetyków Resibo - Specjalista ds. sprzedaży eksportowej Abriga - specjalista ds. marketingu – opiekun marek z segmentu beauty Uroda Polska - Technolog Produkcji Equalan Pharma - Product Manager Indigo - Koordynator ds. wdrożeń produktów Nivea - Brand Manger Orientana - Specjalista e-commerce ds. platform międzynarodowych Prouve - Prawnik Drogerie Natura - Category Manager Fragrance Oferta pracy: Sourcing Agent - Warszawa Oferta pracy: Pracownik działu zakupów - Tulea Oferta pracy: Specjalista ds. Zakupów - Laboratorium Kosmetyczne Farmona Oferta pracy: Specjalista ds. Sprzedaży - Bielenda Kosmetyki Naturalne Product Manager - Laboratorium Kosmetyczne Dr Irena Eris Brand Manager - Mollon Cosmetics Brand Marketing Manager - Luba Przedstawiciel Kosmetyczny - EMPIRE Pharma Oferta pracy: Biotechnolog/Technolog Produkcji Kosmetyków Oferta pracy: Kontigo - Analityk w Dziale Marketingu Oferta pracy: Indigo - Młodszy Specjalista ds. Sprzedaży Oferta pracy: Aroma Trend: Export Manager Socopol: Laborant (mikrobiolog) Pharmacy Laboratoris - Asystent ds. Dokumentacji w dziale Badań i Rozwoju Category Manager - dermokosmetyki Oferta pracy: Arkana - Wdrożeniowiec Laboratorium Kosmetyczne AVA - Technolog produktów kosmetycznych - kosmetyka biała Cetes Cosmetics - Technik Mikrobiolog Cosmo Group - Beauty Consultant Oferta pracy: Niezależny Manager Sprzedaży Oferta pracy: Dax Cosmetics/Brand Manager