LOreal partnerem konferencji poświęconej równości płciowej w nauce

L'Oreal partnerem konferencji poświęconej równości płciowej w nauce

„Doskonałość naukowa nie ma płci” – pod takim hasłem 10 lutego na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza w Poznaniu, odbędzie się konferencja organizowana przez Akademię Młodych Uczonych Polskiej Akademii Nauk (AMU PAN).

Wydarzenie ma na celu zwrócenie uwagi na dysproporcje między kobietami i mężczyznami w nauce. To także początek kampanii społecznej odpowiadającej na problem tzw. ukrytych uprzedzeń i stereotypów płciowych. Do grona partnerów konferencji dołączyli organizatorzy programu stypendialnego L'Oréal-UNESCO Dla Kobiet i Nauki, który od ponad 20 lat wspiera i promuje polskie badaczki oraz ich osiągniecia naukowe.

W odpowiedzi na problem dysproporcji między kobietami i mężczyznami w nauce, AMU PAN zainicjowała długofalowy program pod hasłem „Doskonałość naukowa nie ma płci”. Celem inicjatywy jest:

  • zwrócenie uwagi środowiska naukowego na istniejące dysproporcje między kobietami i mężczyznami oraz potrzebę wypracowania metod, które pozwolą je zmniejszać,
  • naświetlenie problemu ukrytych uprzedzeń i pokazanie, że sukces w nauce nie powinien zależeć od płci, wieku, rasy czy orientacji seksualnej,
  • analiza zmienności postrzegania problemu dyskryminacji ze względu na płeć wśród naukowców i naukowczyń na różnych szczeblach kariery naukowej.

Program symbolicznie rozpocznie konferencja naukowa pod tym samym tytułem, która odbędzie się 10 lutego na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza w Poznaniu. Podczas spotkania zostaną zaprezentowane dane dotyczące dysproporcji kobiet i mężczyzn w polskiej nauce, które zostały zebrane przez polskie instytucje. Wynikami swoich badań podzielą się m.in. przedstawiciele Narodowego Centrum Nauki, Biura Promocji Nauki “PolSCA” PAN w Brukseli, Belgijskiej Akademii Młodych Uczonych oraz ekspertki programu L'Oréal-UNESCO Dla Kobiet i Nauki.

Program L'Oréal-UNESCO Dla Kobiet i Nauki partnerem wydarzenia

Do grona partnerów konferencji „Doskonałość naukowa nie ma płci” dołączyli organizatorzy programu L'Oréal-UNESCO Dla Kobiet i Nauki, który od 2001 r. aktywnie promuje równość płci i różnorodność w środowisku naukowym. Przez 22 lata działalności przyznano stypendia 117 badaczkom reprezentującym różne dziedziny nauki, znajdującym się zarówno na początkowym, jak i zaawansowanym etapie kariery naukowej.

- Cieszymy się, że możemy wspierać inicjatywę, która ma tożsame z naszym programem cele i założenia. To budujące, że coraz więcej instytucji działa na rzecz wyrównywania szans naukowczyń i naukowców oraz promuje różnorodność w nauce. Te idee są nam bliskie. W ramach programu L'Oréal-UNESCO Dla Kobiet i Nauki od ponad dwóch dekad, każdego roku wyróżniamy polskie badaczki. Udzielamy wsparcia finansowego, przybliżamy ich sylwetki i osiągnięcia naukowe, a także propagujemy naukę, która korzysta ze wszystkich talentów. Stypendystki programu to wybitne badaczki, które poprzez swoją działalność naukową nadają kobiece oblicze i rozwijają polską naukę - mówi Barbara Stępień, menedżerka programu L'Oréal-UNESCO Dla Kobiet i Nauki.

- Inicjatywy takie jak konferencja „Doskonałość naukowa nie ma płci” są potrzebne, abyśmy mogli na bieżąco weryfikować sytuację kobiet pracujących naukowo, diagnozować problemy, z którymi się mierzą i wspólnie dbać o wyrównywanie szans badaczek. Środowisko naukowe się zmienia, jednak kobiet wciąż jest w nim za mało, zwłaszcza na najwyższych etapach kariery naukowej oraz w gremiach zarządzających nauką i ją organizujących. Tym bardziej optymizmem napawa fakt, że konferencja organizowana jest przez Akademię Młodych Uczonych PAN – młodych badaczy i badaczki, przy współpracy z instytucjami cieszącymi się autorytetem w świecie nauki - dodaje prof. dr hab. Ewa Łojkowska, przewodnicząca Jury programu L'Oréal-UNESCO Dla Kobiet i Nauki.

Partnerami konferencji są także Polska Akademia Nauk, Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu, Fundacja na Rzecz Nauki Polskiej, Narodowe Centrum Nauki oraz Przewodniczący Konferencji Rektorów Akademickich Szkół Polskich.

# Społeczny biznes
Ladymakeup

OFERTY PRACY

Sprawdź i aplikuj!

Oferta pracy: Junior Brand Manager - Only Bio Oferta pracy: Starszy Specjalista ds. e-commerce - rekrutacja zewnętrzna Oferta pracy: Parfum Company - Key Account Manager Oferta pracy: Hagi Cosmetics - Dyrektor Marketingu Oferta pracy: Junior Brand Manager - rekrutacja zewnętrzna Oferta pracy: Silcare - Specjalista ds. wdrożeń produktów kosmetycznych Oferta pracy: Senior Key Account Manager - rekrutacja zewnętrzna Oferta pracy: be BIO Ewa Chodakowska Brand/Product Manager Oferta pracy: Nacomi - Junior Product Manager Oferta pracy: BiNatural - Specjalista ds. marketingu i social media Oferta pracy: OnlyBio Life - Specjalista ds. dokumentacji kosmetycznej i legislacji Oferta pracy: Vis Plantis - Brand Manager Oferta pracy: HAGI: Starszy specjalista-Starsza specjalistka ds. trade marketingu Oferta pracy: Barwa Cosmetics - Specjalista ds. marketingu produktowego Oferta pracy: Barwa Cosmetics - Specjalista ds zarządzania jakością Oferta pracy: Netvest Group - Kierownik ds. marketingu Oferta pracy: Parfums Christian Dior -  Digital Manager EPCD & Export Oferta pracy: Henkel Polska - Senior Group Brand Manager Beauty Care Oferta pracy: Product Manager- Victoria Vynn Oferta pracy: Product Brand Manager - kosmetyki kolorowe Oferta pracy: Technolog produkcji kosmetyków - Pharmacy Lab Oferta pracy: Technolog kosmetyków Oferta pracy: Asystent/ka ds. Sprzedaży i Marketingu - rekrutacja zewnętrzna Oferta pracy: Marion - Junior Key Account Manager Oferta pracy: Dax Csmetics - E-commerce Account Manager Oferta pracy: Madonis - Brand Manager Oferta pracy: BasicLab - Product Manager Oferta pracy: Asystent/ka ds. Sprzedaży i Marketingu - akcesoria Oferta pracy: Specjalista ds. Marketingu - rekrutacja zewnętrzna Oferta pracy: Cosmo Group - Specjalista ds. Badań i Regulacji Kosmetycznych Oferta pracy: Vis Plantis - Social Media Manager Oferta pracy: Silcare - Marketing Manager Oferta pracy: Pollux - Brand Manager Shiseido Oferta pracy: Specjalista ds. Zakupów - rekrutacja zewnętrzna Oferta pracy: Trade Marketing Manager - rekrutacja zewnętrzna Oferta pracy: Dr Irena Eris - Junior Brand Manager Oferta pracy: Polski Związek Przemysłu Kosmetycznego - Manager ds. projektów legislacyjnych Oferta pracy: Pierre Fabre Dermo-Cosmetique Polska - Product Manager Oferta pracy: Sarantis - Brand Manager Oferta pracy: Mary Kay - Brand Communication Coordinator Oferta pracy: Veoli Botanica - Specjalista ds. wdrożeń produktów Oferta pracy: L'Oreal Scientific & Regulatory Manager Poland and Baltic HUB Oferta pracy: rekrutacja zewnętrzna - Trade Marketing Manager Oferta pracy: Herbapol Lublin - Kierownik ds. Kluczowych Klientów Branża Kosmetyczna Oferta pracy: 4Mass - Stylistka paznokci w dziale marketingu Oferta pracy: Nesperta - Specjalista ds. Rozwoju Produktu i Opakowań Oferta pracy: Oriflame - Technolog - Kosmetyka Kolorowa Oferta pracy: Miya Cosmetics - Brand Manager Oferta pracy: Dyrektor marketingu - rekrutacja zewnętrzna Oferta pracy: Pelion S.A. - Regulatory Affairs Specialist Oferta pracy: Marion - Brand manager (rynki zagraniczne) Oferta pracy: Phenicoptere - Product Manager Oferta pracy: Specjalista ds. e-commerce - Organique Oferta pracy: Specjalista/Specjalistka ds. contentu i Social Media Oferta pracy: Trade Marketing Manager - Eveline Cosmetis Oferta pracy: Specjalista ds. Regulatory Affairs - Marion Oferta pracy: Brand Manager - BasicLab Oferta pracy: Jago-Pro - Staż w Dziale Badawczo-Wdrożeniowym Oferta pracy: Jago-Pro - Technolog Oferta pracy: Sylveco - Laborant-Mikrobiolog Oferta pracy Sylveco - Specjalista ds. eksportu Oferta pracy: Specjalista ds. dokumentacji technologicznej Oferta pracy: OnlyBio.Life - Brand Manger Oferta pracy: Młodszy specjalista ds. tworzenia treści e-commerce - Cosibella Oferta pracy: Product Development Specialist - be BIO Ewa Chodakowska Oferta pracy: Content Creator TikTok - Nacomi